Endringer i en pågående lønnsrevisjon
Når en lønnsrevisjon opprettes, legges relevante enheter og ansatte til i utvalget. En lønnsrevisjon kan pågå over lengre tid, og det kan skje endringer i organisasjonen – for eksempel at ansatte får nye stillinger eller ny leder. Tidligere har utvalget av ansatte i den pågående lønnsrevisjonen ikke blitt oppdatert etter at en ansatt har fått ny stilling eller leder.
For å sikre at lederen som gjennomfører lønnsrevisjonen er informert om de siste endringene, vil vi nå legge til informasjon i lønnsrevisjonen dersom det har skjedd endringer. Ved endring av tilhørighet, stilling eller leder vil den ansatte fortsatt være tilknyttet den opprinnelige avdelingen han/hun tilhørte da lønnsrevisjonen startet. Lederen vil få informasjon om endringen:
Var denne artikkelen nyttig?
Så bra!
Takk for din tilbakemelding
Beklager at vi ikke kunne være mer til hjelp
Takk for din tilbakemelding
Tilbakemeldingen er sendt inn
Vi setter pris på tilbakemeldingen din og vil prøve å rette på artikkelen