Invitere og starte onboarding av en ny ansatt

Hvordan invitere en ny ansatt med din onboarding-mal

Merk: Du må være eier eller administrator i Simployer One for å kunne starte en onboarding.

Det finnes to måter å legge til nye ansatte i Simployer One – én av dem er gjennom vår onboarding-funksjon, som vi fokuserer på i denne artikkelen. Den andre er via integrasjonen med Teamtailor, som du kan lese mer om her.

Onboarding-funksjonen anbefales alltid når nye ansatte begynner i selskapet og du ønsker å invitere dem til Simployer One. Dette gir ikke bare en god preboarding-opplevelse for den nye ansatte og en mulighet til å lære mer om sin nye arbeidsgiver – det er også en smart måte for deg som eier eller administrator å begynne å samle inn viktig og nødvendig informasjon om den ansatte tidlig i prosessen.

For mer informasjon om hvordan du oppretter din onboarding-mal, se denne artikkelen. 

Starte en onboarding

• Gå til Personer > Onboard kollega

• Skriv inn e-postadressen til den ansatte du ønsker å sende invitasjon til.

  • Vi anbefaler å bruke privat e-postadresse, spesielt dersom arbeidse-posten ikke er aktivert ennå.
    

• Fullfør de neste stegene som inngår i oppsettet.

• I siste steg kan du velge å:

  • Planlegge utsendelsen

  • Sende invitasjonen umiddelbart

  • Velge "Fortsett senere" dersom du ønsker å vente og gjøre det ferdig sener